Avis de recrutement : 05 Stagiaires professionnels - Project Interns


LOCALISATION : 🌆️ tout-le-cameroun
Publié Le : 28 novembre 2021


DESCRIPTION DU POSTE


AVIS DE RECRUTEMENT  DE CINQ (5) STAGIAIRES PROFESSIONNELS (Régions de l’Ouest et Adamaoua)  - Helen Keller International, Organisation Non Gouvernemental Internationale à but non lucratif   Helen Keller International est une Organisation Non Gouvernemental Internationale à but non lucratif, présente au Cameroun depuis 1992 et donc la mission est de sauver la vue et la vie des populations vulnérables et les plus défavorisées.     Dans le cadre de la mise en œuvre du projet « Fostering local health and nutrition governance and quality in Covid-19 era through capacity and accountability building of local councils in Cameroon» sous financement GIZ, Helen Keller Int’l Cameroun lance un appel à candidature pour le recrutement de cinq (05) Stagiaires professionnels  (project interns).   Objectif général L’objectif de ce projet est d’améliorer l'appropriation des actions de promotion de la santé par les élus locaux et de renforcer les capacités institutionnelles de 12 communes de 04districts de santé de la région de l’Ouest et de 03 communes de 02 districts de santé de la région de l’Adamaoua, dans la mobilisation des ressources locales et externes pour la santé, les interventions nutritionnelles et la réponse à la Covid19. Les Districts de sante concernés sont : Bafang, Bagante, Bandjoun, Foumbot pour l’Ouest et Ngaoundere et Tibati pour l’Adamaoua                  Titre : Project Interns (05) Type de contrat : Stage professionnel Durée : 05 mois       I.     Description des tâches spécifiques suivantes :   Sous la supervision technique du Heath Promotion Officer, le Project Intern aura la charge de soutenir les équipes des formations sanitaires (FOSA) du district d’intervention pour le développement des activités d’amélioration de la qualité des services et soins en collaboration avec les conseillers techniques Pro- PASSaR,     l’équipe     cadre     de     son     district     de     santé     d’intervention. De manière spécifique il s’agira de :   -- Contribuer à l’introduction du dispositif et à la communication -     Participer aux échanges de concertation avec les acteurs. -    Contribuer à la construction du dispositif et des outils de recueil. -    Participer à la formation initiale des facilitateurs, des acteurs du district et des FOSA. -    Participer aux échanges (réunions, ateliers ou séminaires) au sein du DS en vue de diffuser l’information, de poursuivre la concertation, de rechercher des synergies avec d’autres dispositifs ; -    Assurer une communication régulière avec les conseillers techniques Pro-PASSaR et les autres facilitateurs. -    Appuyer l’organisation de la cérémonie de remise des récompenses.   -- Accompagner les équipes des FOSA dans le management de la qualité -    Réaliser des visites régulières, au minimum toutes les 4 semaines, dans les FOSA de son district ; -    Animer des réunions d’équipes et développer l’esprit d’équipe.   -- Contribuer au monitoring de routine -    Participer à l’élaboration du design et des outils de monitoring.   -    Contribuer au recueil des données de monitoring de routine, en particulier au niveau des visites ; -     Contribuer à la vérification et au nettoyage des données. -    Contribuer à l’analyse des données de routine et à l’ajustement du dispositif si nécessaire. -     Effectuer le rapportage des activités.   II-    Durée        La durée du stage est de 05 mois, soit du 01er décembre 2021 au 14 avril 2022.   III-    Profil du Project Intern   -    Diplôme en soins infirmiers ou tout autre domaine connexe jugé pertinent ; -    Avoir au moins 1 an d’expérience en formation sanitaire ; -    Avoir une expérience de travail avec le district de santé ; -    Bonne connaissance du fonctionnement du système de santé ; -    Avoir une très bonne connaissance de l’outil informatique ; -    Etre de bonne moralité ; -    Bonne capacité de communication ; -    Bonne capacité d’adaptation ; -    Sens de la confidentialité ; -    Capacité à travailler sous pression ; -     Aisance relationnelle.   Constitution du dossier de candidature :   •    Une lettre de motivation adressée au Directeur National ; •    Un curriculum vitae ; •    Personnes ou structures de référence à contacter Le dossier complet doit être envoyé à l'adresse mail suivante cm.recrutement@hki.org au plus tard le 30 novembre 2021 à minuit, délai de rigueur.   NB : HELEN KELLER INTL   •    NE DEMANDE AUCUN FRAIS PENDANT TOUT LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT (DEMANDE D’EMBAUCHE, TEST, ENTRETIENS, TRAITEMENT DES DOSSIERS OU FORMATIONS) •    NE DEMANDE PAS DES INFORMATIONS SUR LES COMPTES BANCAIRES DES CANDIDATS     •     NE RECRUTE PAS A TRAVERS UNE AGENCE DE RECRUTEMENT     In the spirit of our founder and namesake, Helen Keller is dedicated to building an inclusive workforce where diversity is fully valued.   We are an Equal Opportunity Employer where all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, genetic information, disability, or protected veteran status.   We are committed to providing reasonable accommodation to individuals with disabilities. If you are a qualified individual with a disability and need to request an accommodation during the application or interview process, please contact us at the email above or call: +237 697102 777   | (c) http://minajobs.net